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(往期)系列培训:基层管理者专业能力训练

【精益管理网】    时间:2017-05-29   作者:华安盛道   来源:华安盛道  H - 小 + 大

 

基层管理者专业能力训练

华安盛道管理咨询

1课程目标

针对基层管理者专业管理知识方面的差距开展培训和训练,包括PQCDSME专业管理与改善,相关的工具方法,解决问题的能力,业绩指标改善能力等。

通过训练使基层主管专业管理知识得到提升,班组管理基础得到加强,能与班组核算与管理改善工作有效衔接,支持保障班组绩效有效提升。

因时间原因,PQCDSME不作展开培训,重点培训改善机制与改善技巧。

2课程内容

第一讲  班组经营与管理

1)理解班组绩效指标

2)班组责任与激励

讨论练习

第二讲  班组管理差距与出路

1)班组管理的差距

2)管理差距的原因探究

3)管理差距的改善出路

讨论练习

第三讲  班组绩效管理与改善

1)绩效管理循环

2)标准化管理

3)计划与控制

4)班组执行力

5)绩效薪酬激励

讨论练习

第四讲  改善提案机制

1)改善提案模式

2)改善提案工作开展

3)改善提案与小组活动

4)班组职责与改善机制

讨论练习

第五讲  改善工具与技巧

1)改善点挖掘

2)改善的能力要求

3)精益管理思路与工具

4)改善分析工具

5)改善成果推广

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